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要求女性穿高跟鞋上班,有必要吗?

发布日期:2019-08-28 09:56
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“面试时要穿得正式些,最好是正装配上高跟鞋。”相信很多女生都曾在毕?#23548;?#30340;就业指导课上听到过类似的面试建议吧。她们其中有很多人,或出于工作要求,或受工作氛围影响,或仅仅是因为个人喜好,在进入工作岗位之后就没离开过高跟鞋。穿高跟鞋,似乎在约定俗成中成了正式着装的一项标准。

近日,国外一位女演员,因为不满一些雇主强制要求女性穿高跟鞋上班的规定,在网络上发起了“拒穿高跟鞋运动”,一石激起千层浪,很多感同身受者纷纷声援。

毕竟,对于很多人?#27492;擔?#24819;拥有高跟鞋带来的美感,还得有“在?#37117;?#19978;舞蹈”的勇气和毅力。很多人在穿着高跟鞋时,?#36864;?#36208;在铺着地毯的办公室都极不舒服,更别提在烈日暴雨下过马路?#22270;?#20844;交地铁了。高跟鞋不舒适、不方便有目共睹,长期穿着还会影响身体健康,强制要求女性穿高跟鞋上班的公司,确有罔顾女性员工个人感受之嫌。

但这些公司未必只是?#23460;?#20026;难员工,出台如此规定,想必有其具体考量。举个最简单的例子,一提起商务精英,你的脑海中是不是马上就会浮现出西装革履、发?#22270;?#27905;、步履坚定的形象?对于大多数人?#27492;擔?#36825;样的形象往往跟成熟稳重、可信度高的评价挂钩。在开展合作时,更多人也会倾向选择符合此类条件的合作对象。与此类似,高跟鞋也早已成为象征精致度和专业性的一个文化符号,经常作为“职场精英女性”的标配出现在一些影视作品中。

所以,也别急着给“穿高跟鞋上班”的规定投反对票,规定?#21916;缓?#29702;,还?#23186;?#21512;公司具体情况和工作要求来看。若是这种规定是依照礼仪要求和行业标准而设,也很难说公司的规定不是在顺应市场需求。或许在有的行业中,穿高跟鞋带来的不仅是视觉上的美感,还能够增强客户的认可度,这无论是对公司还是对个人的业务开展来讲,都不失为一个有利的选择。毕竟,着装打扮是社会发展的一个重要反?#24120;?#20250;在很大程度上受到社会意见的制约,并非单凭“一企之力”能够改变。

当然,不全盘否定“穿高跟鞋上班”的规定并不等于所有企业都可以提出此类要求。对于那些只是为了营造更浓厚的“精英”氛围,或是仅仅为了满足“个?#20284;?#22909;”就出台强制规定的公司,还是应该勇敢说不。在这种情况下,着装不再与商业考量和企业?#23548;?#21457;展需要直接相关,也就不再附着其他的社会意义,那么只要个人着装不违反公序良俗,每个人?#21152;?#35813;拥有属于自己的“着装自由”。(许晓芳) 

本文来源:广州日报编辑:张倩

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